Zgłoś komentarz do moderacji

1. Oszczędność na biurowcach i ich zbędnej kadrze. 2. Ograniczenie ilości związków zawodowych działających przy spółce i wyciągających z niej pieniądze. 3. Oszczędności na pracownikach również. Skoro są ludzie, którzy już od dawna mogą iść na emeryturę, to powinni na nią iść. Choćby ze zwykłej ludzkiej przyzwoitości, żeby zrobić miejsce młodym ambitnym, którzy mogą coś zmienić na lepsze. Jednak pewnie większość z tych ludzi to związkowcy, którzy rękami i nogami trzymają się swoich stołków, na których mogą nic nie robić i brać grubą kasę. W tym kraju nic się nie zmieni jeśli nie przestaną obowiązywać stare układy i układziki, które są podtrzymywane przez ludzi solidarności i komuny.