Zgłoś komentarz do moderacji

Apeluje do JSW by zmieniła w systemie wynagradzania sposób wynagradzania poszczególnych pracowników na danym oddziele, by kierownik, czy sztygar miał wpływ na zarobek danego pracownika. W tej chwili na podziale załogi siedzi przykładowy \"leber\" i obok niego ten co ciągnie na robocie. Efekt jest taki, że zarabiają tyle samo, bo mamy taki system a nie inny. Dwóch takich jeden na jeden ścianie drugi na drugiej, tu zaje.., a tam ok. Zarabiają tyle samo, bo pensja uzależniona od miejsca, a nie od wydajności