10 września to termin wypłaty dywidendy posiadaczom akcji Jastrzębskiej Spółki Węglowej. Na ten cel JSW przeznaczyła ponad 200 mln zł. Za jedną akcję można otrzymać 1,71 zł. 

Sztygar zmianowy jednej z kopalń należącej do Jastrzębskiej Spółki Węglowej wytoczył proces spółce o wypłatę zaległych nadgodzin. Sąd Najwyższy przyznał mu rację. Czy teraz spółki węglowe będą musiały wypłacić pracownikom miliony złotych zaległych nadgodzin?

Znane są zarobki, jakie osiągają członkowie zarządu Jastrzębskiej Spółki Węglowej. Dane te zostały opublikowane w Raporcie zintegrowanym 2018, wydanym przez JSW.

Główny Urząd Statystyczny opublikował dane, z których wynika, że najwyższa średnia pensja brutto wynosi 8 121 zł. Według tych informacji najwyższe zarobki w całej Polsce osiągają osoby pracujące w Jastrzębiu. Zdaniem analityków takie wyniki w dużej mierze generują zarobki w Jastrzębskiej Spółce Węglowej.

Związki zawodowe spółek górniczych chcą spotkania z zarządami spółek w sprawie płac w trybie pilnym. Między innymi takim wnioskiem zakończyło się w Warszawie czwartkowe posiedzenie Zespołu Trójstronnego do spraw Bezpieczeństwa Socjalnego Górników.

Główny Urząd Statystyczny przedstawił podsumowanie działalności przemysłowej w Polsce za 2018 rok. Specjaliści z GUS stwierdzili, że największy wzrost wynagrodzeń odnotowano w górnictwie, gdzie średnie wynagrodzenie wynosi 8,321 tys. zł brutto.

Jastrzębska Spółka Węglowa wypłaci w lipcu premię z zysku za 2018 rok, ale nie wszystkim pracownikom, którzy minione dwanaście miesięcy przepracowali w JSW.

Znamy dokładne zapisy porozumienia przedstawicieli związków zawodowych z zarządem Jastrzębskiej Spółki Węglowej na temat wysokości premii dla pracowników za 2018 rok.

Związki Zawodowe Jastrzębskiej Spółki Węglowej porozumiały się we wtorek z zarządem spółki, co do terminu i wysokości wypłaty premii z zysku dla pracowników dołowych.

Związki zawodowe Jastrzębskiej Spółki Węglowej prowadzą negocjacje z zarządem spółki na temat wysokości premii z zysku. Nieoficjalnie padają możliwe kwoty wypłat.

Z danych statystycznych wynika, że górnicy mają większe emerytury, niż pracownicy innych gałęzi gospodarki. Teraz mogą mieć jeszcze wyższe świadczenia.

Jastrzębska Spółka Węglowa dokonała podsumowania finansowego ubiegłego roku.  Jak wynika z raportu spółka zapłaciła grube miliony w postaci różnych podatków i opłat.

Z danych za 2018 rok, opublikowanych przez Jastrzębską Spółkę Węglową, wynika, że spółka zanotowała wzrost kosztów.

Związki zawodowe Jastrzębskiej Spółki Węglowej wnioskowały o spotkanie z zarządem w sprawie wysokości wypłaty premii za 2018 rok.  Od pewnego czasu w kopalniach spółki pojawiał się też postulat ewentualnego wzrostu wynagrodzeń.

Zysk netto Jastrzębskiej Spółki Węglowej, wyniósł w 2018 roku 1,74 mld zł. Rok wcześniej była to kwota 2,54 mld zł. Spółka podała wyniki finansowe za 2018 rok. 

Dwie kopalnie należące do Jastrzębskiej Spółki Węglowej mają mniejszą wartość. Jedną z nich jest KWK „Borynia - Zofiówka - Jastrzębie - Ruch Zofiówka”.

Reprezentatywne Związki Zawodowe Jastrzębskiej Spółki Węglowej domagają się wypłaty premii, czyli nagrody z zysku dla pracowników spółki.